Hoy arranca el calendario de renta y el Gobierno propone aplazarlo en nueve seccionales: lo que dicen los dos proyectos de decreto tras el sismo del 10 de agosto — escrito por Alejandro Herazo Mejía
El Ministerio de Hacienda publicó dos proyectos de decreto para aplazar el calendario tributario y suspender términos aduaneros en las zonas afectadas por el sismo del 10 de agosto de 2026. Explicamos a quién cubre, qué dígitos del NIT quedan incluidos y por qué, hasta que no se publique en el Diario Oficial, sigue rigiendo el calendario ordinario que empieza hoy. Contenido informativo, no constituye asesoría.
Finanzas abiertas obligatorias: el Decreto 368 de 2026 y por qué puede cambiarle el acceso al crédito a su pyme — escrito por Alejandro Herazo Mejía
El Decreto 368 de 2026 vuelve obligatorio el sistema de finanzas abiertas en Colombia. Qué datos circulan, quiénes están obligados, los cinco requisitos de la autorización y las fechas clave: 8 de octubre de 2026 y 8 de abril de 2027.
El dólar cae a $3.125, su nivel más bajo en más de siete años: qué debe hacer su negocio si importa, exporta o vende en pesos — escrito por Alejandro Herazo Mejía
La TRM del 11 de agosto de 2026 quedó en $3.125,47, mínimo en más de siete años y 16,81 % por debajo del inicio del año. Cruzamos el dato con la inflación de julio (6,03 %), la tasa del Banco de la República (12 %) y las proyecciones oficiales.
Repartidores de plataformas digitales: el Decreto 0991 de 2026 fija el 60/40 en salud y pensión y deja la ARL 100 % a cargo de la plataforma — escrito por Alejandro Herazo Mejía
El Decreto 0991 de 2026 reglamenta la seguridad social de los trabajadores digitales de reparto: 60 % lo paga la plataforma, 40 % el trabajador, y la ARL queda 100 % a cargo de la empresa. Nada es exigible aún: hay 12 meses de implementación.
Obligaciones societarias 2026: el calendario que su empresa no puede olvidar ante Supersociedades y la Cámara — escrito por Alejandro Herazo Mejía
El calendario societario 2026: renovación mercantil, reporte a Supersociedades y la nueva Circular Básica Jurídica 100-000020. Lo que su empresa no puede olvidar.